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由于公司业务调整暂时不需要这么多的员工，于是公司辞退了一部分员工。那么被辞退的这些员工可以领取失业保险金吗？能够领取多久的失业金？今天济南社保网小编就来为您解答疑惑。领取失业保险金的期限如何计算?申领失业保险金需满足哪些条件?
申领失业保险金需要满足三个条件:
1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;⒉.非因本人意愿中断就业的;3.已经进行失业登记,并有求职要求的。如果符合以上条件，则可以向户籍地或最后参保地申请领取关业保险金。
领取失业保险金的期限怎么计算?
失业人员领取失业保险金的期限，根据失业人员失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限)计算。
具体来说：累计缴纳关业保险费满1年不满2年的，领取失业保阳金的期限为2个月;累i计缴纳关业保险费年限每增加1年，期限增加2个月，单次核定顾取的期限最长不超过24个月。如果关业人员领取关业保险金期满时距离法定退休年船两年或不足两年的,可以申请继续征长领取失业保险金直至到达法定退休年龄。
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(文章来源：济南社保代缴公司)
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